Challenger circle

Von und mit Gruber Petra I Ex-CEO & Aufsichtsrätin

Raus aus deiner Überforderung, rein in den Challenger Circle.

Sichere dir deinen limitierten Platz im exklusiven Kreis - für mehr Schlagkraft in deiner neuen Rolle.
Gruber Petra ist Gründerin von Sparring for Leaders.
BEKANNT AUS:

Dein Einsatz ist grenzenlos, aber du wirst deinen hohen Erwartungen nicht gerecht?

Du kennst diese Themenfelder und willst sie endlich anpacken? Mit Sparring for LEADERS geht das um ein vielfaches leichter.
Sparring for LEADERS kennt deine Gegner:innen:





Der Druck im Handel und FMCG ist enorm. Du ringst mit unzähligen Aufgaben, während du versuchst, dein Team zu motivieren und gleichzeitig die Unternehmensziele zu erreichen. Es ist eine Herausforderung, mit der du oft alleine kämpfst.
Alleingelassen bei strategischen Entscheidungen?
Du fühlst dich überfordert und alleingelassen bei wichtigen strategischen Entscheidungen?
Demotiviertes Team?
In deinem Team herrscht hohe Fluktuation, Demotivation und ihr erreicht nicht die volle Leistung?
Verlust des Überblicks?
Du verlierst den Überblick im operativen Chaos und dir fehlt Klarheit für langfristige Strategien?
Selbstzweifel nagen?
Du zweifelst an deinen eigenen Fähigkeiten, obwohl du richtig hart arbeitest?
Jetzt ist deine Zeit, zu handeln
Die Statistik und die Erfahrungen zahlreicher Geschäftsführer:innen zeigen klar: Wer sich keine Unterstützung sichert oder ohne Impulse den Kopf einzieht - verliert!
Der Challenger Circle
Mit diesem Programm bekommst du garantiert deine Schlagkraft zurück. Du durchläufst die erprobten Trainingsphasen und stellst sofort einen Unterschied fest.
1. Kick-Off: Reality Check
Hier geht es um deine aktuelle Situation. Wir bestimmen deinen jetztigen "Standort" und analysieren deinen Führungsstil, Herausforderungen und dein Zielbild.
2. Strategic Sparring
In drei intensiven Sessions zu Strategie, Positionierung und Entscheidungsarchitektur bekommst du mehr Klarheit, damit du herausfordernde Situationen schlagkräftiger meisterst.
3. Leadership Deep Dive
Wir tauchen ein und reflektieren deine Führungswirkung und Kommunikation. Dein Konfliktverhalten wird analysiert und du bekommst echte Tipps für deine Praxis.
4. Challenger Session
Jetzt geht es in die Arena. Mit fordernden Fragen, echten Perspektivenwechseln werden blinde Flecken sichtbar gemacht. Damit dich diese im Business nicht treffen.
5. Impact Sprint
Es bleibt nicht nur beim Training. Du profitierst von einem konkreten Umsetzungsplan für 30 Tage und Accountability Check.
6. Wrap-up & Next
Wir analysieren das Sparring und üben den Schulterblick. Welche Learnings gab es und welche Empfehlung gibt es für die nächste Entwicklungsstufe?
Weil du nur gewinnen kannst:
Nutze das Momentum und hol dir deine Schlagkraft zurück im Challenger Circle. In diesem Programm sagst du deinen Herausforderungen den Kampf an.
07
Tage
00
Stunden
12
Minuten
21
Sekunden
Noch nicht überzeugt? Sparring for LEADERS hat die richtigen Argumente.
Es liegt in der Natur der Sache erstmal skeptisch zu sein. Aber lass uns die häufigsten Einwände direkt ansprechen, damit du mit voller Überzeugung handeln kannst.
„Ich habe keine Zeit für zusätzliche Termine oder eine Beratung.“
Genau deshalb ist dieses Angebot perfekt für dich! Sparring for LEADERS Leistungsbausteine sind flexibel und auf deinen vollen Terminkalender abgestimmt. Schon das erste Kennenlerngespräch gibt in 30 Minuten ganz kostenlosen Mehrwert.
Ich schaffe das auch alleine.
Vielleicht. Aber warum musst du alles alleine machen? Selbst die erfolgreichsten Sportler:innen greifen auf die Erfahrung und das Wissen von Trainer:innen zurück. Externe Blickwinkel und gezielte Impulse können dich unterstützen, schneller und effektiver deine Ziele zu erreichen und blinde Flecken zu erkennen, die dir sonst verborgen bleiben würden.
„Das ist doch nur Geldverschwendung.“
Betrachte dieses Sparring als Investition in deine Karriere und in die Leistung deines Teams. Die Kosten und Opportunitätskosten für stagnierende Führung, Überlastung und demotivierte Mitarbeiter sind weitaus höher. Wirf einen Blick auf die Referenzen von Gruber Petra und überzeug dich von der Erfahrung und der Arbeitsweise in der Zusammenarbeit.
„Ich will nicht noch eine Beraterin mit Foliensätzen."
Die Skepsis gegenüber Beratungen und Coaching-Unternehmen kennt Gruber Petra aus ihrer eigenen Erfahrung. Deshalb ist der Ansatz von Sparring for LEADERS gänzlich anders: Auf Augenhöhe ohne fertige Lösungen oder Konzepte. Dafür mit erprobter Unterstützung, die eigenen besten Strategien zu entwickeln, zu schärfen und langfristig zu etablieren.
Lass dich nicht von Zweifeln aufhalten. Es ist deine Zeit, mutig zu sein und dich den "Gegner:innen" zu stellen.

Was andere über Gruber Petra sagen.

Empfehlungen von Geschäftsführer:innen oder Führungskräften, die bereits mit Gruber Petra gearbeitet haben. Diese Erfolgsgeschichten sprechen Bände.
"Gruber Petras Handschrift ist unübersehbar – sowohl in den Erfolgen, die wir gemeinsam bei Beiersdorf und Bolton erreichen konnten, als auch in der Art und Weise, wie sie Menschen geführt, inspiriert und zusammengebracht hat. Sie hat es verstanden, Professionalität und Empathie auf einzigartige Weise zu verbinden. Das macht sie für mich zu einer besonderen Persönlichkeit, deren Einfluss weit über den Arbeitsalltag hinausgeht."
Ernest Widek
Sales Manager Bolton GmbH
"Die Zusammenarbeit mit Petra Gruber als Geschäftsführerin für Marketing & Einkauf bei dm und Kneipp war stets professionell und partnerschaftlich. Sie zeigte große Leidenschaft für die Geschäftsentwicklung und konnte strategische Themen aus verschiedenen Blickwinkeln betrachten. Ihre Fähigkeit, Menschen authentisch zu motivieren, ist besonders hervorzuheben."
Monika Karas-Pfneiszl, M.Sc.
Geschäftsführerin Kneipp Austria GmbH
"Ich habe 14 Jahre intensiv mit Petra Gruber zusammengearbeitet, davon mehrere Jahre in einem Shared Leadership Modell. Im gemeinsamen Sparring lebte unser Leitsatz: „Hilf mir mal beim Denken“. Sie versteht es ausgezeichnet, durch gezielte Fragen und Impulse zu unterstützen und dabei stets auf den Punkt zu kommen. Als Beraterin ist sie eine vertrauenswürdige Partnerin, die mit Kompetenz und Empathie überzeugt. Ich empfehle sie von Herzen für jede anspruchsvolle Beratung und Coachingaufgabe."
Mag. (FH) Christian Freischlager
Mitglied der Geschäftsleitung Ressortleiter Marketing und Einkauf dm drogerie markt GmbH
"Ich habe Petra Gruber als außergewöhnliche inspirierende Persönlichkeit kennengelernt. In ihrer Rolle vereinte sie beeindruckende Kompetenz mit Herz, Klarheit und ansteckender Lebensfreude. Ich schätze besonders an ihr, dass sie ein Sinnbild für Menschlichkeit ist und dabei gleichzeitig vorlebt, wie heute moderne Führung durch beispielhaftes Vorangehen stattfinden kann."
Josef Dygruber
Geschäftsführer/Inhaber/ Gründer claro products GmbH
Höre auf, Zeit zu verschwenden. Starte jetzt und gewinne Schlagkraft (zurück).
Weil DEINE Herausforderungen auch MEINE waren.
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Gruber Petra
Geschäftsführerin Sparring for LEADERS.
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